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重庆铁路学校是怎么保证就业的?

2019-07-25  访问次数:503


  教学方式:

  职业技能培训+学历教育同步学习。教学管理:教学质量是学校的生命线。我校坚持以教学为中心,严把教学质量关;全校推行独创的职业技能培训+学历教育项目教学法,推行“全面质量管理”的理念,强化教学管理,保障了我校的教育教学质量的稳步提升。

  机制保障

  重庆铁路学校建立了由校长挂帅的就业安置体系,有专门的就业安置部开发就业市场,在全国范围内建立健全了就业安置网络,让学生有充的就业选择空间,实现优质优岗。

  订单保障

  学校“长三角办事处”与一大批500强知名企业签订了定向培养协议,根据企业的人才需求,学生入学后按照企业的订单要求进行培养,做到就业方向明确。

  培养过程保障

  在整个教育教学环节中,从专业课程设置、实践教学安排、学生的职业生涯设计等,全方位 扎扎实实打好学生高薪就业的基础。

  安置过程保障

  严格遵照执行国家“三结合”就业政策,坚持“学校有责推荐、用人单位面试、学生自愿选择”的原则,实施优生先推、优生优推、技能技术达标的前提下可跨专业择业的优惠政策。

  法律保障

  学生报到注册时,学生、学生家长(或代表)与学校签订了有法律保障的就业安置合同。

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